L&D Global Sentiment Survey 2026: Tendencias que marcarán el futuro del aprendizaje corporativo
Claves globales, análisis de España y una mirada estratégica para entender cómo evoluciona L&D en la era de la IA.
La inteligencia artificial sigue dominando la conversación en L&D, pero el debate ya no está solo en adoptarla. El verdadero reto es entender cómo aplicarla con criterio, cómo demostrar impacto y qué papel debe jugar L&D en un entorno cada vez más exigente.
Por eso hemos creado este informe junto a Donald H. Taylor, a partir de los resultados del L&D Global Sentiment Survey 2026, el estudio de referencia sobre el estado de la formación y el desarrollo a nivel global. Un análisis que recoge la visión de 3.797 profesionales de 105 países y que incluye una lectura específica sobre España y una reflexión estratégica de Mario Planas, CEO de Actua.
Qué es el L&D Global Sentiment Survey 2026 y por qué es importante
El L&D Global Sentiment Survey es uno de los barómetros internacionales más relevantes para entender hacia dónde evoluciona el aprendizaje corporativo. En esta edición, el informe muestra que L&D entra en una nueva fase: la IA sigue liderando, pero cambian las prioridades, aumentan las exigencias de negocio y se intensifica la necesidad de demostrar valor real.
Este informe te ayuda a interpretar qué está cambiando en el rol de L&D y qué implicaciones tienen para la estrategia de aprendizaje de las organizaciones.
Análisis de España: qué revela el informe sobre el mercado español
Uno de los grandes valores de este informe es que no se queda en la visión global. También incorpora una lectura específica sobre España, con insights sobre personalización, microlearning, madurez en el uso de la IA y el siguiente gran reto para el sector: convertir credibilidad en impacto medible.
Si trabajas en formación, desarrollo o transformación del aprendizaje, esta parte del informe te permitirá comparar tu contexto con el panorama internacional y detectar hacia dónde se mueve realmente el mercado.
Rellena el formulario y accede al informe L&D Global Sentiment Survey 2026, con el análisis de Donald H. Taylor y Actua sobre el futuro del aprendizaje corporativo en la era de la IA.
